Objectifs

Un Open Badge est l'image numérique d’une expérience, d’une compétence ou d’un savoir. Les Open Badges peuvent être utilisés pour confirmer l'acquisition d'aptitudes, de connaissances ou de compétences qui ne sont pas reconnues par un diplôme ou une certification formelle. Cette formation vise à présenter les multiples possibilités des open badges avec des exemples d’utilisation concrets, notamment au travers de l'utilisation d'un référentiel de compétences autour des données de la recherche.

Programme

La formation aura lieu en 2 temps : une première partie sera consacrée à la découverte des open badges, de leurs champs d’application possibles et de leurs principes et techniques de fonctionnement (1H environ). La seconde partie (1h30-2H) prendra la forme d’un atelier pratique avec des exercices au cours desquels chaque participant sera amené a créer ses propres badges à partir de ses métadonnées et à les diffuser. En parallèle nous nous intéresserons également aux questions de conservation, d’affichage et de reconnaissance croisée (endossement) des badges (au travers d’un passeport individuel notamment).

Quelques points qui seront abordés lors de la formation : 

  • Comment attester/valoriser les apprentissages informels ?
  • Comment utiliser les open badges pour attester de compétences acquises lors d'un cours, d'une formation ?
  • Comment valoriser des compétences ?
  • Comment créer des badges à partir d'un référentiel de compétences ?
  • Comment prendre en compte l’évolution rapide des compétences (ex : compétences numériques) ?
  • Comment rendre visibles les talents et compétences au sein de mon organisation ?
  • Comment cartographier les compétences au sein d'une équipe ?
  • Comment valoriser mon parcours professionnel avec des badges ?
  • Quelles plateformes/solutions techniques dois-je utiliser ? …
  • Visualiser les étapes de l'émission de badges